MentorIn werden

Sie können sich vorstellen, als MentorIn Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen an einen hochmotivierten jungen Menschen am Anfang seiner Karriere weiterzugeben? Sie möchten neue Kontakte knüpfen und Ihre Netzwerke ausbauen? Wir freuen uns über Ihr Interesse! Auf dieser Seite erfahren Sie, was Sie mitbringen sollten und wie Sie sich bewerben können.

• Sie haben mindestens drei Jahre Leitungserfahrung.
• Sie können während der 10 monatigen Laufzeit ein persönliches monatliches Treffen mit dem Mentee ermöglichen (ca. 2 Stunden).
• Um die Betreuung des Mentees in ausreichendem Maße zu gewährleisten, sollte Ihr Wohnsitz bzw. Ihr Arbeitsplatz im Umkreis von höchstens 200 km Entfernung von Bremen liegen.
• Es ist wünschenswert, dass Sie Ihrem Mentee nach dem offiziellen Abschluss des Programms noch weitere 6 Monate bei dringenden Fragen zur Verfügung stehen. Dies kann dann selbstverständlich auch telefonisch oder per E-Mail erfolgen.
• Den Auftakt- und den Abschlussworkshop sollten MentorInnen fest einplanen, denn die Teilnahme ist verpflichtend.
• Damit das Programm weiterlaufen und kontinuierlich an die Bedürfnisse der MentorInnen und Mentees angepasst werden kann, ist Ihre Beteiligung an der Evaluation dringend erforderlich. Ihre Meinung ist uns wichtig!

• Die Programmkosten entnehmen Sie bitte dem nächsten Abschnitt weiter unten.

• Bitte schicken Sie den ausgefüllten Bewerbungsbogen für MentorInnen[PDF] (131 KB) an:
  
  Wiltrud Hoffmann
  ZB (Zentralbereich) C 1203
  Bibliotheksstr. 1
  28359 Bremen
  Tel.: 0421 - 218 - 6 10 34
  Fax: 0421 - 218 - 6 10 35
  E-Mail: wiltrud.hoffmann@uni-bremen.de

• Wir werden uns gleich nach Eingang mit Ihnen in Verbindung setzen.

• Im ersten Durchgang stellen wir die Tandems zusammen und laden passende Tandempartner zum Matching-Gespräch ein.

• Über den Stand des Bewerbungsverfahrens halten wir Sie auf dem Laufenden.

• Das Programm 2013 / 2014 startet im September 2013. Der Auftaktworkshop findet am Freitag, den 06.09.2013 in der Universität statt.

• Haben Sie Fragen? Wenden Sie sich gerne an mich:

Wiltrud Hoffmann
Tel.: 0421 - 218 - 6 10 34
Fax: 0421 - 218 - 6 10 35
E-Mail: wiltrud.hoffmann@uni-bremen.de
Sie erreichen mich von Montags bis Donnerstags.

Warum auch noch Programmkosten, wo man als Mentorin oder Mentor schon Zeit und Engagement aufwendet? Was ist denn da die Gegenleistung?

Diese Fragen stellen sich manchem – und wir beziehen gerne Stellung:

In wirtschaftlich schwierigen Zeiten, die sich besonders auch auf die Haushaltslage der Universität negativ auswirken, haben wir ein anspruchsvolles Programm entwickelt, von dem sowohl die Studierenden / AbsolventInnen als auch die Unternehmen profitieren.

Wir bieten unseren Mentorinnen und Mentoren

• exklusiven Kontakt zu besonders engagierten und motivierten Nachwuchskräften, die wir im Vorfeld in einem aufwändigen Bewerbungsverfahren auswählen
• die Möglichkeit, bei den Netzwerktreffen mit anderen MentorInnen eigene Netzwerke auszubauen
• eine enge Anbindung an die Universität
• Coaching-Seminare für Führungskräfte
• Inspiration, neue Impulse und neue Ideen im Austausch und in der Projektarbeit mit dem Mentee
• ein gut geführtes Programm mit einer festen Ansprechpartnerin bei allen Fragen

Durch die finanzielle Beteiligung der Unternehmen kann ein Bruchteil der gesamten Programmkosten refinanziert werden. Sie signalisieren mit ihrer Zahlung deutlich Ihr Interesse und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Fortbestand dieses Programms!

Wer zahlt wieviel?

Für TeilnehmerInnen aus der öffentlichen Verwaltung, von gemeinnützigen Vereinen und Einrichtungen sowie von Unternehmen mit weniger als 5 Mitarbeitern ist das Programm kostenlos.

Die Programmkosten betragen für Unternehmen mit

Alle Beträge sind exklusive Steuern.