Zum Inhalt springen

Führungskultur

Führungskultur
Wir entwickeln unsere Führungskultur
Das Projekt "Gut führen - gemeinsam Zukunft gestalten" startete im Jahr 2011. Die Universität möchte mit diesem Projekt einen Dialog mit Führungskräften und Beschäftigten aus Wissenschaft und Verwaltung über grundlegende Werte des Führungshandelns anstoßen. Das Projekt ist als beteiligungsorientierter Veränderungsprozess konzipiert, der alle Statusgruppen der Universität miteinbezieht. Das Projekt besteht aus drei Teilprojekten: die Entwicklung von Führungsleitlinien, die für alle Führungskräfte aus Forschung, Lehre und Verwaltung als verbindlicher Orientierungsrahmen für das Führungshandeln dienen, die Einführung des Jahresgesprächs in Wissenschaft und Verwaltung und die Etablierung eines systematischen Konfliktmanagements.
Einführung des Jahresgesprächs in Wissenschaft, Verwaltung und Technik
Als ein wesentliches Element zur Weiterentwicklung der Führungskultur ist seit 2011 das neue Führungsinstrument das „Jahresgespräch“ für nahezu alle Beschäftigten aus Wissenschaft, Verwaltung und Technik verbindlich eingeführt worden. Inzwischen haben alle ProfessorInnen und Führungskräfte aus Verwaltung und Technik an den vorbereitenden Workshops teilgenommen. An diesen Workshop nehmen Führungskräfte aus Wissenschaft und Verwaltung gemeinsam teil. Dieser Austausch über Statusgruppen hinweg fördert die Sensibilität und unterstützt die Führungskräfte in ihrem alltäglichen Führungshandeln. Zudem trägt das Kennenlernen der verschiedenen Fach-Kulturen in Bezug auf das Führungsverständnis in hohem Maße zur Verständigung zwischen Wissenschaft und Verwaltung bei und fördert die Kooperation. 
Die Einführung der Jahresgespräche wurde im Rahmen von drei Veranstaltungen vorbereitet: eine zweistündige Kick-Off-Veranstaltung für Vorgesetzte und MitarbeiterInnen gemeinsam, ein Vorgesetztenworkshop nur für die Vorgesetzten sowie eine zweistündige Mitarbeiter-Informationsveranstaltung nur für die MitarbeiterInnen. 
Die Folien zu den Veranstaltungen 
Kick-Off-Veranstaltung [PDF] (515 KB) 
Mitarbeiter-Info-Veranstaltung [PDF] (657 KB) 
Gesprächsleitfaden zum Jahresgespräch [PDF] (856 KB) 
English Guidelines [PDF] (934 KB) 
BUS-Artikel April 2013 [PDF] (3.2 MB)