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Offene Stellen

Nachwuchswissenschaftler:in (w/m/d)

Sonderforschungsbereich 1320: Everyday Activity Science and Engineering (EASE)



Entgelt- / Besoldungsgruppe E 13 - Vollzeit
Kennziffer: A268/22
Bewerbungsfrist: 24.10.2022
Öffentliche Ausschreibung

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An der Universität Bremen sind im Sonderforschungsbereich EASE (SFB 1320) unter dem Vorbehalt der Stellenfreigabe zum nächstmöglichen Zeitpunkt
zwei Stellen in Vollzeit als

Nachwuchswissenschaftler:in (w/m/d)
EG 13 TV-L
Kennziffer: A268/22

im Teilprojekt P 01
„Embodied semantics for the language of action and change: Combining analysis, reasoning and simulation”

befristet bis zum 30.06.2025 zu besetzen.

Die Befristung erfolgt zur wissenschaftlichen Qualifizierung nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG und bietet Gelegenheit zur selbstbestimmten Forschung in den u.g. Aufgabengebieten. Demnach können nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen.


Stellenbeschreibung

EASE ist ein Sonderforschungsbereich an der Universität Bremen, der sich aus einer interdisziplinären Perspektive heraus mit Alltagsaktivitäten befasst. Dabei werden zum einen menschliche Alltagsaktivitäten im Detail untersucht und zum anderen wird der Versuch unternommen, Roboter in die Lage zu versetzen solche Aufgaben autonom auszuführen.

Projektbeschreibung:

In der ersten Phase des Sonderforschungsbereichs untersuchte das Teilprojekt P01 Methoden zum Verstehen vager, unterspezifizierter textueller Anweisungen, die in natürlicher Sprache ausgedrückt sind, indem hybride Beschreibungen verwendet wurden, die sowohl formale logische Theorien als auch Simulationen strategisch kombinieren. Die im Rahmen von P01 durchgeführten Forschungsarbeiten haben gezeigt, dass solche Methoden verwendet werden können, um Aktionsparameter auszuwählen, zu testen und zu verbessern; Befehle zu disambiguieren, indem sie im Kontext anderer Aufgaben simuliert werden, die sie ermöglichen sollen; physische funktionale Beziehungen zwischen Objekten zu testen, d.h. Interaktionen, die das Verhalten einschränken, wie z.B. Eindämmung oder Unterstützung, und kausale Beiträge zu diesen Beziehungen durch Objekte in einer Umgebung zu verstehen. Das Teilprojekt P01 hat auch wesentlich zur Wissensmodellierung für alltägliche Aktivitäten beigetragen: die Entwicklung von Theorien zu theories of manipulation phases, affordances, action failures und einer Ontologie zur Interpretation von sprachlich ausgedrückten Befehlen.

Forschungsschwerpunkte:

Position 1

  • Entwicklung eines affordance-based Reasoning-Systems für alltägliche Aktivitäten.
  • Verankerung von Aktivitäten in physikalischen Simulationen.

Position 2

  • Formalisierung von Bildschemata, linguistischem Wissen und Alltagswissen.

 

Voraussetzungen

Der/Die Bewerber:in (w/m/d) sollte über Fachkenntnisse in Informatik/Künstliche Intelligenz und Sprachverarbeitung verfügen und einen Master- oder Uni-Diplomabschluss in Informatik haben. Sie sollten sich für interdisziplinäre, teambasierte Forschung engagieren und fließend Englisch in Wort und Schrift beherrschen.

Idealerweise verfügt der/die Bewerber:in (w/m/d) auch über Kenntnisse in bzw. Interesse an einem oder mehreren der folgenden Bereiche: semantische Verarbeitung/Reasoning; numerische Simulation.

Allgemeine Hinweise

Da die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in der Wissenschaft zu erhöhen, werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind willkommen.

Fragen zur Stelle und Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer A268/22 bis zum 24.10.2022 an:

Für Position 1:
Prof. Dr. Rainer Malaka
Labor für Digitale Medien
Universität Bremen
28334 Bremen / Deutschland
oder per Mail: dm-sekrprotect me ?!tziprotect me ?!.de

Für Position 2:
Prof. Dr. John Bateman
Applied Linguistics Dept.
Universität Bremen
28334 Bremen / Germany
oder per Mail: batemanprotect me ?!uni-bremenprotect me ?!.de  

Bei einer Bewerbung in Papierform achten Sie bitte darauf, nur Dokumentenkopien zu schicken, da alle eingegangenen Bewerbungsunterlagen nach dem Auswahlverfahren vernichtet werden.
https://ease-crc.org/