Zum Hauptinhalt springen

Detailansicht

Assessment Center Training mit Simulation (in Kombination mit „Erfolgreich im Vorstellungsgespräch“ = 1 CP)

Veranstalter: Career Center
Ort: Online!
Beginn: 22. September 2021, 09:00 Uhr
Ende: 22. September 2021, 17:00 Uhr
Kategorie: Career Center
VAK
CC-41-SoSe21

Gegenstand

Blockveranstaltung

Ziel:
Im Assessment Center Training wird dieses wichtige und weitverbreitete Instrument der Personalauswahl vorgestellt. Im Rahmen der Simulation verschiedener Assessment Center-Übungen können sich die Studierenden mit dem Thema Assessment Center unter sehr realitätsnahen Bedingungen vertraut machen und ihr Verhalten intensiv erproben und reflektieren. Die AC-Übungen werden dann ausführlich im Gespräch ausgewertet und Beobachtungsdimensionen etc. besprochen.

Inhalt:

  • Assessment Center: Theorie, Ziel und Einsatz in der Praxis
  • Aufbau und Struktur, Rahmenbedingungen
  • Aufgaben und Rollen der Beteiligten
  • Simulation bzw. Besprechung folgender wichtiger Assessment Center-Bestandteile:
    • Einzelpräsentationsübung
    • Gruppenübung
    • Postkorbübung
    • Einzelrollenspiel
    • Logiktest
    • Psychologisches Testverfahren
    • Interview
    • Brainteaser
Methoden:
Input, Gruppenarbeiten, Einzelarbeiten, Ergebnispräsentationen, Diskussions- und Fragerunden

Anmeldungen für September 2021 laufen vom 18. Juni bis Donnerstag, 19. August 2021 über https://elearning.uni-bremen.de/ (Veranstaltungssuche / Suche im Vorlesungsverzeichnis / Fachübergreifende Studienangebote / Career Center unter: Bewerbung & Selbstpräsentation).

Sobald das Anmeldeverfahren geschlossen ist, bekommen Sie von uns eine E-Mail mit den Zugangsdaten!

Referent

Wolfgang Leybold, Diplom-Geograph (Sozial- und Wirtschaftsgeographie) Leybold & Akli Personal- und Organisationsberatung GmbH; www.leybold-akli.de

Teilnehmer*innen

Studierende sowie Absolvent*innen

Termin & Ort

Mittwoch, 22. September 2021 von 09:00 bis 17:00 Uhr Online!