Offene Stellen
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d)
Fachbereich 6 - Rechtswissenschaft
Entgelt- / Besoldungsgruppe E 13 - Teilzeit 50%
Kennziffer: A137-24
Bewerbungsfrist: 28.04.2024
Öffentliche Ausschreibung
An der UNIVERSITÄT BREMEN ist im Fachbereich Rechtswissenschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Arbeitsgruppe „Bürgerliches Recht und Arbeitsrecht“ von Prof.Dr. Sebastian Kolbe eine Stelle als
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d)
(EG 13 TV-L, 19,6 Wochenstunden)
für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen.
Die Befristung erfolgt zur wissenschaftlichen Qualifikation nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG (Wissenschaftszeitvertragsgesetz). Demnach kann lhre Bewerbung berücksichtigt werden, wenn Sie noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen.
Offen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich.
Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund 23.000 Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut, Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- eigenverantwortliche Forschung in Verbindung mit einer Promotion im Umfang von einem Drittel der Arbeitszeit; die Promotion ist eingebunden in das drittmittelgeförderte Projekt „Qualitative Schwellenwerte in der Arbeitnehmer-Mitbestimmung“;
- wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung im Umfang von einem Drittel der Arbeitszeit
- wissenschaftliche Dienstleistungen in der Lehre und Lehrvorbereitung im Umfang von einem Drittel der Arbeitszeit, insbesondere
- Betreuung von Arbeitsgemeinschaften (2 SWS)
- Vorbereitung von Lehrmaterialien
Voraussetzungen
- Erste Juristische Staatsprüfung oder vergleichbarer Hochschulabschluss, mit überdurchschnittlichem Ergebnis;
- wissenschaftliches Interesse am Arbeitsrecht, insbesondere am Recht der betrieblichen und Unternehmensmitbestimmung;
- Befähigung zụ selbstständiger und sorgfältiger wissenschaftlicher Arbeit;
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache.
Allgemeine Hinweise
Unser Angebot:
- Gelegenheit zur wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion);
- offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre;
- Möglichkeit der Vereinbarung flexibler Arbeitszeiten;
- umfangreiches Angebot zur Personalentwicklung, insbesondere hochschuldidaktische Weiterbildung.
Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Die Universität Bremen strebt an, den Anteil von Frauen im Wissenschaftsbereich zu erhöhen und fordert deshalb Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie Sich bitte per E-Mail an Prof.Dr. Sebastian Kolbe (skolbeprotect me ?!uni-bremenprotect me ?!.de)
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer A137-24 bis zum 28.04.2024 an
Universität Bremen
Fachbereich Rechtswissenschaft
Prof.Dr. Sebastian Kolbe
Universitätsallee, GW1
28359 Bremen
oder als eine PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg an:
skolbeprotect me ?!uni-bremenprotect me ?!.de
Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können; sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.